# 就職・進学

　中日、DeNAでプレーした武藤祐太さんは、2021年限りで現役を引退し、現在は株式会社リアルの開発事業部で不動産営業を行っている。戦力外通告を受け引退を決断してからは「心にぽっかり穴が開いた」と話すように、セカンドキャリアへの道のりは前途多難だった。　2021年は1軍出場がなく

18歳人口が急減する日本では、私立大の半数以上が定員割れで、赤字も4割に達する。一方、研究成果の社会還元など大学の新たな役割も期待されている。では、そんな中で勝ち組となる「本当に強い大学」はどこか？　『本当に強い大学2024』は、入試から教育・研究、就職まで今の大学がわかるテーマ

　文章を書くことを仕事にしたことで、大企業の社長や起業家、科学者など、いわゆる社会的に成功した方々にたくさん取材する機会を得てきました。その数は、3000人を超えています。誰もが知る有名な会社の社長も少なくなく、「こんな機会はない」と本来のインタビュー項目になかったこともよく聞かせてもらいまし

10回転職したキャリアコンサルタント森田昇氏は、ここまで失敗を重ねた人間だからこそ、避けるべき「就活で失敗する方法」を伝えられるはずだと自負します。ポイントを押さえれば、いわゆる「Fラン大生」が難関大生と同じ企業から内定をもらうことも夢ではありません。森田氏の著書『生涯収入を最大化する「就活の

千葉県内の公立学校の教員を目指す志願者の減少傾向に歯止めがかからない。県教育委員会によると、令和７年度採用の教員選考試験の志願者は計４５６０人と２年連続で減少し、平成以降で過去最低を更新した。志願倍率も２・４倍で最低だった。県教委は慢性的な教員不足の解消に知恵を絞るが、妙案は見つからない。

前の勤務先で利用していた「財形貯蓄」。転職時に新しい勤務先へ移換するにはどのような手続きが必要なのでしょうか?　本記事では、株式会社ハッカズーク監修の「今さら聞けない『転職・退職の超基本』（朝日新聞出版）から一部抜粋・再編集し、財形貯蓄の転職時の引継ぎ方法について解説します。従業

18歳人口が急減する日本では、私立大の半数以上が定員割れで、赤字も4割に達する。一方、研究成果の社会還元など大学の新たな役割も期待されている。では、そんな中で勝ち組となる「本当に強い大学」はどこか？　『本当に強い大学2024』は、入試から教育・研究、就職まで今の大学がわかるテーマ

定年退職の際の退職金がなく十分な貯蓄もない場合は、老後生活を不安に思う方もいるでしょう。そのようなケースでは、老後資金を賄うために定年後も働き続ける必要があります。そこで今回は、高齢者世帯の平均所得や暮らしの動向、定年退職後に仕事をする方法を解説します。定年退職後でも働きやすい職

自分のことを他人に表現しなければならない状況は、日頃あまりないでしょう。しかし、就職活動をする際は、面接官から自分の能力と自分がチームにもたらすことができる価値について自信を持って話すことが期待されます。面接官が直接「あなたについて教えてください」と尋ねられた場合で

ハローワークは企業が求人を無料で掲載できることもあり、さまざまな業界・職種の求人が見つかります。その待遇は企業ごとにバラバラであり、なかには「ブラック企業では？」と思えるような待遇の求人が見つかることがあります。本記事では「月給15万円以下」「年間休日100日以下」といった待遇が

2025年度から多子世帯に向けた「大学無償化」がスタートします。進学費用を考えて、3人以上子どもを持つことを躊躇（ちゅうちょ）していた人には朗報です。ただし、「大学無償化」といっても、子どもの学費すべてが免除されるわけではありません。本記事では、新たに始まる大学無償化について解説

　下関市後田町の下関西高校で22日、2年後の中高一貫教育校への移行に向けて、併設する中学校の概要説明会が開かれた。同市の他、美祢、山陽小野田、宇部市の小学生と保護者を対象に開催し、午前と午後の部で計約160組が参加した。　併設中学校は同高文理探究科（現探究科、1学年70人）と接続

田中君（仮名）は東京在住です。理系学部への進学を希望しています。地方の国立大学であれば狙えそうです。ただ、ひとり暮らしをするとなると、家賃や食費などの生活費も負担しなければなりません。生活費の負担を考えると、自宅から第二志望の私立大に進学したほうが金銭面で負担が少ないのではないか

18歳人口が急減する日本では、私立大の半数以上が定員割れで、赤字も4割に達する。一方、研究成果の社会還元など大学の新たな役割も期待されている。では、そんな中で勝ち組となる「本当に強い大学」はどこか？　『本当に強い大学2024』は、入試から教育・研究、就職まで今の大学がわかるテーマ

新卒の就職活動で、子どもの内定先の企業から何らかの形で親が内定承諾の確認を受けることがあります。「オヤカク」と呼ばれ、近年、増加傾向です。就職情報会社の調査では半数超の保護者が「オヤカク」を受けたと答えていますが、背景には何があるのでしょうか？（withnews編集部・河原夏季）

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

2023年度に初任給を引き上げた企業は68.1％に及んだとのことです。新卒社員にとってはうれしいニュースですが、なかには入社3年目の方の手取りと新卒社員の手取りが「20万円」で同額になるなどの現象も発生しているようです。そこで今回は、初任給引き上げの背景や、学歴別の

　ホストクラブ売掛金回収のため20代の女性客を埼玉県川口市のソープランドに紹介したとして、警視庁保安課と大分県警などは24日までに、職業安定法違反（有害業務目的紹介）の疑いで、東京・歌舞伎町のホストで住所不定の小保方信太朗容疑者（25）ら男3人を逮捕した。小保方容疑者が「鳳信」の名で働いていた

求人票や広告のなかには、にわかには信じがたいほど高い給与を提示している会社があります。しかし、採用後の給与が必ずしも求人票通りに支払われるとはかぎりません。求人票には数多くの落とし穴が存在するため、求職者は求人票の表記方法や情報を見極める必要があります。本記事では、求人票の給与で

　富山県立大と富山大の学生らが、就職活動の支援などを目的とした株式会社「トワクル」を設立した。学生が就活で重視する「本音」に関するアンケートを行い、企業に情報提供するほか、県内の若手社員と学生の交流イベントも開催する。２３日は役員の学生らが射水市内で会見し、事業計画などを発表。若者の県内企業へ