# 雇用・所得改善

転職増で退職金の税制を議論 政府税調「中立にすべき」
2024.06.04

転職増で退職金の税制を議論 政府税調「中立にすべき」

 政府税制調査会(首相の諮問機関)は4日に開いた会合で、転職する人が近年増加していることを受け、退職金を巡る税制の見直しについて議論した。現行制度では長期に勤続した人ほど税負担が軽い仕組みになっており、複数の委員から「個人の(職業や転職の)選択に影響を及ぼさないよう中立に見直すべきだ」との声が

ドイツ建設産業、今年4%縮小へ 雇用1万人減=業界団体
2024.06.04

ドイツ建設産業、今年4%縮小へ 雇用1万人減=業界団体

[4日 ロイター] - ドイツ建設業連盟(HDB)は4日、今年の国内建設産業が4%縮小するとの見通しを示した。従来予想は3.5%の縮小だった。約1万人の雇用喪失につながるとしている。住宅建設が低迷し、売上高が実質ベースで12%減少する見通し。公共建設も予想を下回るとみられ

注目の「15分都市」開発モデルは「現実的じゃない」?その弱点とは?
2024.06.04

注目の「15分都市」開発モデルは「現実的じゃない」?その弱点とは?

必要なサービスやアメニティが徒歩15分圏内にある「15分都市」。理想的な都市計画として、近年注目を集めている。「15分都市」では、食料品店から医療、教育、飲食店、緑化スペース(公園)など、生活に必要なものがすべて自宅から徒歩、または自転車や電車で約15分圏内に揃う。

インドのGDP来年に“日本超え”海外旅行者急増も…伸び悩む製造業 深刻な若者失業率
2024.06.04

インドのGDP来年に“日本超え”海外旅行者急増も…伸び悩む製造業 深刻な若者失業率

インドの総選挙がきょう開票され、モディ首相率いる与党連合が優勢とみられています。急速な経済成長を遂げるインドですが、ひずみも抱えています。多くの観光客で賑わうタイの動物園、ひときわ目立つのが。インド人観光客「俺たちはインド人だ!」インド人

午後3時のドルは156円前半、押し目買い一巡後は失速
2024.06.04

午後3時のドルは156円前半、押し目買い一巡後は失速

Shinji Kitamura[東京 4日 ロイター] - 午後3時のドル/円は、前日ニューヨーク市場の終盤から小幅ドル高/円安の156円前半で取引されている。2週間ぶり安値となる155円台では押し目買いを集めたが、米10年債利回りが半月ぶり水準へ低下する中、買い一巡後は

世界の国債上昇、米利下げ期待で需要-楽観続くかは米雇用データ次第
2024.06.04

世界の国債上昇、米利下げ期待で需要-楽観続くかは米雇用データ次第

(ブルームバーグ): 世界の国債は4日、前日の米国債に連れて値上がりした。米連邦準備制度理事会(FRB)の早期利下げ観測が債券の魅力を高めた。米国の5月の製造業活動の縮小ペースが加速したデータを受けて、オーストラリアとニュージーランドの10年債利回りは少なくとも8ベーシスポイント

25歳以下が「退職」を決めた3つの理由。300人調査で判明、転職しやすい時代の考え方とは
2024.06.04

25歳以下が「退職」を決めた3つの理由。300人調査で判明、転職しやすい時代の考え方とは

「25歳以下が退職した理由で多かったのは?」。人材紹介サービス「アクシス」(東京都)が運営する転職ノウハウメディア「すべらない転職」は6月3日、「仕事への満足度」に関する調査結果を公開した。スマホ一つで企業の情報が入手できるようになった今、仕事や給与に対する満足度が低ければすぐに

「やや足踏み感がみられる」 4月の有効求人倍率は1.33倍 3か月連続で下落 大分 
2024.06.04

「やや足踏み感がみられる」 4月の有効求人倍率は1.33倍 3か月連続で下落 大分 

大分県内の4月の有効求人倍率は1.33倍で、3か月連続で下落しました。大分労働局は「高い水準で推移している一方、やや足踏み感がみられる」としています。大分労働局のまとめによりますと、4月の有効求人倍率は1.33倍で、前の月から0.03ポイント下がり、3か月連続で下落しました。

本当に定年後再雇用で10年以上同じ仕事するの?
2024.06.04

本当に定年後再雇用で10年以上同じ仕事するの?

【これはnoteに投稿された碇邦生(九州大学ビジネス・スクールQBS/合同会社ATDI)さんによる記事です。】少子高齢化社会が進むと同時に健康寿命が延びる中、定年制度を見直す動きが続いている。そのような中、非正規社員へと雇用形態を変更し再雇用延長制度が定年後の活躍の方法として多く

農家らの人手不足、移住者らの仕事に 組合が双方ニーズ把握 宮崎県日南市の組合
2024.06.04

農家らの人手不足、移住者らの仕事に 組合が双方ニーズ把握 宮崎県日南市の組合

 宮崎県日南市の特定地域づくり事業協同組合「ACにちなん事業協同組合」は、農家や飲食店、宿泊業など派遣先の組合員と移住者ら職員双方のニーズを踏まえ、運営を向上させる。19の組合員が職員の成長を考えた受け入れを意識。黒字経営で、職員は募集を大幅に上回る応募がある。 「ACにちなん事

“SE経験者”採用したのに全然仕事ができない…“試用期間満了”と同時の「解雇」 裁判所は認める?
2024.06.04

“SE経験者”採用したのに全然仕事ができない…“試用期間満了”と同時の「解雇」 裁判所は認める?

「システムエンジニアの経験者として採用したのに、全然できねーじゃん...」会社がそう叫んだであろう事件を解説する。(東京地裁 R5.7.28)病院で起きた事件である。病院は、ある社員(以下「Xさん」)を経験者のSEとして採用したが、3か月の試用期間満了と同時に「能力

2025年卒の学生採用選考解禁 企業説明会など活発化 「働きやすさ」アピール
2024.06.04

2025年卒の学生採用選考解禁 企業説明会など活発化 「働きやすさ」アピール

 来春卒業予定の大学、短大、専門学校生らを対象にした採用面接などの選考活動が1日に解禁され、静岡県内でも合同企業ガイダンスや就職面接会などが始まった。人手不足を背景に学生優位の〝売り手市場〟が続く中、企業は休日の確保や研修制度の充実などで働きやすさを強調。大企業を中心に内定の早期化が進み、学生

米ISM製造業景気指数、5月は48.7 2カ月連続で低下
2024.06.04

米ISM製造業景気指数、5月は48.7 2カ月連続で低下

[3日 ロイター] - 米供給管理協会(ISM)が3日に発表した5月の製造業景気指数は48.7と、4月の49.2から低下した。低下は2カ月連続。ロイターがまとめた市場予想は49.6だった。拡大・縮小の分岐点となる50を下回るのも2カ月連続だった。先行指標とな

NY株、反落
2024.06.03

NY株、反落

 【ニューヨーク共同】週明け3日のニューヨーク株式市場のダウ工業株30種平均は反落し、午前10時現在は前週末比25.42ドル安の3万8660.90ドルを付けた。ハイテク株主体のナスダック総合指数は153.13ポイント高の1万6888.15。 ダウは前週末に大幅上昇した反動で、利益

【あなたの月給偏差値がピンとくる!】「フツーの人はいくらもらっていますか?」宮城県大崎市の給与ランクの「現実」
2024.06.03

【あなたの月給偏差値がピンとくる!】「フツーの人はいくらもらっていますか?」宮城県大崎市の給与ランクの「現実」

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

イタリア製造業PMI、5月は2カ月連続50割れで悪化 生産など減少
2024.06.03

イタリア製造業PMI、5月は2カ月連続50割れで悪化 生産など減少

[ローマ 3日 ロイター] - HCOBグローバルがまとめた5月の製造業購買担当者景気指数(PMI)は好不況の分かれ目である50を2カ月連続で下回り、今年最低となった。生産、新規受注、雇用が減少した。PMIは47.3から45.6に低下。ロイターがまとめた予想中央値では48

日経平均は続伸、米株高の流れ引き継ぐ 上値追いは限定的
2024.06.03

日経平均は続伸、米株高の流れ引き継ぐ 上値追いは限定的

[東京 3日 ロイター] - 東京株式市場で日経平均は、前営業日比435円13銭高の3万8923円03銭と、続伸して取引を終えた。前週末の米国株式市場でインフレへの過度な警戒感が和らぎ株高となった流れを引き継いだ。ただ、市場は月初で米雇用統計などの経済指標待ちとなっており、積極的に上値

4月の有効求人倍率1.33倍 3か月連続で前の月を下回る 製造業は前年から約10%減 大分
2024.06.03

4月の有効求人倍率1.33倍 3か月連続で前の月を下回る 製造業は前年から約10%減 大分

2024年4月の大分県内の有効求人倍率は1.33倍で、前の月をわずかに下回ったものの依然として高水準が続いています。大分労働局によりますと、県内の4月の有効求人倍率は1.33倍で3月を0.03ポイント下回りました。前の月を下回るのは3か月連続です。こう

【あなたの月給の偏差値がすぐに分かる一覧表つき】「沖縄県豊見城市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」
2024.06.03

【あなたの月給の偏差値がすぐに分かる一覧表つき】「沖縄県豊見城市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

上級幹部クラスも3人に1人が「オフィス復帰義務化は離職のきっかけになる」…ガートナーの最新調査で(海外)
2024.06.03

上級幹部クラスも3人に1人が「オフィス復帰義務化は離職のきっかけになる」…ガートナーの最新調査で(海外)

上級幹部レベルの求職者のうち、「オフィス復帰の義務化」が「新しい職を探す決断に影響した」と語る人は36%に上る。調査によると、「オフィス出社を求められること」が理由で採用プロセスから離脱する求職者たちもいる。状況に応じて調整するCEOもいるが、従業員がいつまでオフィ