職場トラブル相談昨年度は3822件 2年続けて3800件超と高い水準 「いじめ・嫌がらせ」が全体の2割

AI要約

岩手労働局が2023年度に受け付けた職場における民事上のトラブルに関する相談件数はおよそ3800件となりました。

内容は「いじめ・嫌がらせ」が最も多く、自己都合退職や解雇などが続いています。

岩手労働局は相談件数が高止まりの状態が続く見込みで、適切な助言・指導に努めると話しています。

職場トラブル相談昨年度は3822件 2年続けて3800件超と高い水準 「いじめ・嫌がらせ」が全体の2割