湖池屋、2年連続で賃上げ 賃上げ率は9% 「社員一人ひとりが経営上のかけがえのない財産」 AI要約 湖池屋は昨年に続き2年連続で賃上げを実施し、社員一人ひとりの成長を加速させる目的で9%の賃上げ率を発表した。昨年の6.8%から引き上げた賃上げ率は、物価高騰を考慮して決定され、大卒の初任給も2万円アップされることが決定された。湖池屋は社員一人ひとりの成長を組織の成長へとつなげ、新商品・新サービスの創造を目指している。 ビジネス 雇用 給与 湖池屋 賃上げ 社員 成長 組織
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