# 賃上げ

【あなたの月給偏差値の解像度が上がる一覧表つき】「静岡県磐田市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」
10分前

【あなたの月給偏差値の解像度が上がる一覧表つき】「静岡県磐田市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

賃上げ率3.92%、バブル以降で最高 岐阜県内企業24年春闘、人材流出防止と物価高対応
12時間前

賃上げ率3.92%、バブル以降で最高 岐阜県内企業24年春闘、人材流出防止と物価高対応

 岐阜県経営者協会の2024年春闘の賃金改定調査によると、定期昇給やベースアップ(ベア)を含む県内企業の賃上げ率は3・92%だった。バブル末期の1992年に5・01%を記録して以降の32年間では最高。人材流出を防ぐ目的での賃上げが広がる一方、コスト上昇分を価格に上乗せする価格転嫁が進んでいない

人材不足倒産が過去最大ペースで急増中…中小企業の人材流出進み、大手との賃金格差は開く一方
12時間前

人材不足倒産が過去最大ペースで急増中…中小企業の人材流出進み、大手との賃金格差は開く一方

 従業員の離職や採用難などを原因とする「人手不足倒産」が急増している。帝国データバンクが4日発表した調査によると、今年上半期(1~6月)だけで182件発生しており、前年同期の110件から大幅に増加。年間の過去最多を上回るペースで推移している。「従業員10人未満」の小規模企業の倒産

山積みのさびついた金型「20年間、使われずに置きっ放し」…下請けの経営圧迫する無償保管問題
23時間前

山積みのさびついた金型「20年間、使われずに置きっ放し」…下請けの経営圧迫する無償保管問題

 製造業の下請け業者を長年苦しめている「使わない金型」の無償保管問題。公正取引委員会は昨年以降、トヨタ系企業など大手を含む5社の下請法違反を認定し、行政指導である勧告を実施してきた。商慣習を名目にした不当な取引を一掃し、下請け業者の経営改善による従業員の賃上げなどにつなげていきたい考えだ。

【高島屋、フィードフォース、岡山製紙】実体経済に好転の兆しが見える中で業績大幅成長を発表した3銘柄の注目ポイント
2024.07.05

【高島屋、フィードフォース、岡山製紙】実体経済に好転の兆しが見える中で業績大幅成長を発表した3銘柄の注目ポイント

 1ドル160円突破でさらなる物価高騰も懸念されるなか、実体経済はポジティブな数値が出ている。賃上げ率は大企業で5%を超え、インフレ率を超える数字となっている。それを支えているのは好調な企業業績だが、好決算を発表した企業の中で注目すべき銘柄はどのようなものか。個人投資家、経済アナリストの古賀真

「中小企業にも賃上げに広がり」、日銀がリポートで公表へ=関係筋
2024.07.05

「中小企業にも賃上げに広がり」、日銀がリポートで公表へ=関係筋

Leika Kihara[東京 5日 ロイター] - 日銀が、中小企業にも広く賃上げが波及しているとの調査結果をまとめたリポートを月内にも公表する見通しであることが分かった。賃金と物価の好循環を目指してきた日銀にとって、追加利上げの是非を判断する際の材料の1つになるとみら

中小企業の賃上げ支援を 大商会頭、ひずみ解消目指す
2024.07.05

中小企業の賃上げ支援を 大商会頭、ひずみ解消目指す

 大阪商工会議所は5日までに、中小企業の賃上げ支援を柱とした政府、大阪府への要望書を公表した。価格転嫁の適正化など37項目の要望を盛り込み、2025年度政府予算の概算要求への反映を目指す。鳥井信吾会頭(サントリーホールディングス副会長)は「下請け企業になるほど立場が弱く、賃上げができない。ひず

24年賃上げ率平均5.1%―連合の春闘最終集計 : 33年ぶりの高水準も…大企業と中小企業の格差くっきり
2024.07.04

24年賃上げ率平均5.1%―連合の春闘最終集計 : 33年ぶりの高水準も…大企業と中小企業の格差くっきり

春闘賃上げ率は平均5.1%と33年ぶりの高水準。ただし、物価高騰には追いつかず、実質賃金は依然前年同月比でマイナスが続いている。連合がまとめた2024年春闘の最終集計結果によると、基本給を底上げするベースアップ(ベア)に定期昇給を合わせた賃上げ率の加重平均は前年を1.52ポイント

林芳正官房長官、TOPIXの史上最高値 「一喜一憂せず、取り組みを着実に」
2024.07.04

林芳正官房長官、TOPIXの史上最高値 「一喜一憂せず、取り組みを着実に」

林芳正官房長官は4日の記者会見で、東証株価指数(TOPIX)が史上最高値を付けたことについて「株価の水準に一喜一憂せず、取り組みを着実に進める」と述べた。「岸田文雄政権はデフレからの完全脱却、新たな成長型経済への移行を目指している。物価高に負けない賃上げの実現や、賃上げを生み出す企業の稼ぐ力の

物価と賃金の好循環、「エコノミストが懸念」の理由
2024.07.04

物価と賃金の好循環、「エコノミストが懸念」の理由

東洋経済新報社の記者・編集者が、SBI証券のチーフエコノミストの松岡幹裕氏とともにマーケットを展望する動画連載「Market Trend Report」。第11回前編は「物価と賃金の好循環は実現するのか」です。松岡氏が解説します。 「物価と賃金の好循環は実現しても緩やかだろう」<

今年の春闘 最終集計で賃上げ率は33年ぶりの5%超えと高水準 連合が公表
2024.07.04

今年の春闘 最終集計で賃上げ率は33年ぶりの5%超えと高水準 連合が公表

労働組合の中央組織「連合」は、今年の春闘の賃上げ率が5.10%だったとの最終集計を公表しました。33年ぶりに5%を超える高水準でした。 連合は今年の春闘の賃上げについて、1日午前10時までに回答があった5284社の最終集計の結果を公表しました。 それによりますと、ベ

【見れば今後のヒントになるかも?月給偏差値の一覧表】千葉県成田市のリアルな給料事情!平均額、最高額も紹介
2024.07.03

【見れば今後のヒントになるかも?月給偏差値の一覧表】千葉県成田市のリアルな給料事情!平均額、最高額も紹介

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

春闘の平均賃上げ率5.10%
2024.07.03

春闘の平均賃上げ率5.10%

 連合は3日、今年の春闘で傘下の労働組合に示された平均賃上げ率は5.10%で、月額1万5281円アップだったとの最終集計を公表した。賃上げ率が5%を超えるのは33年ぶり。

春闘賃上げ率5.10%、33年ぶり高水準=連合最終集計
2024.07.03

春闘賃上げ率5.10%、33年ぶり高水準=連合最終集計

Kentaro Sugiyama[東京 3日 ロイター] - 連合が3日発表した2024年春闘の最終集計によると、基本給を底上げするベースアップ(ベア)と定期昇給を合わせた平均賃上げ率は5.10%となった。前年から1.52ポイント上昇し、1991年(5.66%)以来33年

春闘の賃上げ率、33年ぶり5%台 実質賃金のプラス転換が焦点
2024.07.03

春闘の賃上げ率、33年ぶり5%台 実質賃金のプラス転換が焦点

 今年の春闘について労働組合の中央組織・連合は3日、定期昇給(定昇)を含む正社員の賃上げ率が平均5.10%だったとする最終集計を発表した。物価高や人手不足を受け、政労使がそろって賃上げを訴える異例の展開となり、1991年以来、33年ぶりに5%台を記録した。今後は、物価の上昇分を差し引いた実質賃

24年春闘、賃上げ率5.10% 連合最終集計
2024.07.03

24年春闘、賃上げ率5.10% 連合最終集計

 連合が3日発表した2024年春闘の最終集計結果によると、基本給を底上げするベースアップ(ベア)に定期昇給を合わせた賃上げ率の加重平均は5.10%だった。 1991年以来33年ぶりの高水準となった。 

24年春闘の平均賃上げ率、連合の「5%以上」目標達成-最終集計
2024.07.03

24年春闘の平均賃上げ率、連合の「5%以上」目標達成-最終集計

(ブルームバーグ): 2024年春闘の平均賃上げ率は連合が目標として掲げた「5%以上」を達成し、33年ぶりの高水準となった。業績好調な大手企業がけん引役となり、雇用者全体の約8割を占める中小企業や小規模企業にも賃上げの流れが広がった。日本最大の労働組合の全国組織である連合が3日、

【月給の偏差値がすぐに分かる一覧表つき】「広島県尾道市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」
2024.07.02

【月給の偏差値がすぐに分かる一覧表つき】「広島県尾道市で普通の人の給与レベルはどれくらいですか?」

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

賃上げ実行と保険料抑制 医療、介護を効率化〈骨太の方針〉
2024.07.01

賃上げ実行と保険料抑制 医療、介護を効率化〈骨太の方針〉

 政府は6月21日、「経済財政運営と改革の基本方針(骨太の方針)2024」を閣議決定した。2030年度までの中期的な経済財政の枠組みのうち、医療・介護については「保険料の上昇を抑制することが極めて重要」と明記。現役世代の負担が重くならないようにし、消費の活性化につなげる。 一方、

岸田首相、賃上げ・減税「効果出てきた」 電気、ガス代補助で自公提言
2024.06.27

岸田首相、賃上げ・減税「効果出てきた」 電気、ガス代補助で自公提言

 岸田文雄首相は27日、自民、公明両党の政策責任者らとそれぞれ首相官邸で面会し、電気・ガス料金の負担軽減に関する緊急提言を受け取った。 8月から3カ月間の補助再開を支持する内容。首相は「賃上げや減税の効果がだんだん出てきた。秋口に向け、国民にしっかり届けたい」と応じた。<