中小企業の賃上げ率 3.62％に 日本商工会議所が去年と賃金比較
AI要約
中小企業の賃上げ率は3.62％で、小規模事業者では3.34％だった。
業種別で最も高い賃上げ率は「その他サービス業」の4.57％で、最も低いのは「医療・介護・看護業」の2.19％だった。
中小企業の賃上げの理由の多くは、人手不足や物価上昇への対策としての「防衛的な賃上げ」だった。
中小企業の、去年から今年にかけての賃上げ率が3.62％だったことが明らかになりました。
日本商工会議所などが、全国の中小企業1979社の昨年4月と今年4月の賃金の比較を調査したところ、正社員では9662円の賃上げがあり、賃上げ率は3.62％でした。
うち、従業員20人以下の小規模事業者に限ってみると、8801円の賃上げがあり、賃上げ率は3.34％でした。
業種別では、コンサル業などが入る「その他サービス業」の4.57％が最も高く、「小売業」の4.01％が次いで高くなりました。
一方で、「医療・介護・看護業」の2.19％が最も低く、次いで「運輸業」が2.52％でした。
調査担当者は、これらの業種の賃上げ率が低いことについて、公定価格や決まった運賃があり、収入が上がりづらいことなどを要因に挙げました。
賃上げの理由についても調査していて、賃上げ実施を予定する中小企業の6割近くが、業績が改善していなくても、人手不足や物価上昇への対策として賃上げを行う「防衛的な賃上げ」を要因に挙げたとのことです。
