就職活動をする学生は年間約５０万人存在するといわれています。その中で大企業（今回は従業員数が１０００人以上の企業と定義）の新卒採用枠は約１０万人といわれています。
内定倍率とは、応募した学生の人数を内定者数で割った数で示され、内定を得られる確率を示す。応募前に知っておきたい数字だが、企業によっては非公表の場合もある。
大企業と中小企業における内定倍率の違いや、中小企業への内定獲得の考えが誤解されがちな点についても触れられています。
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