早期退職に1477人応募 資生堂
資生堂は10日、子会社の資生堂ジャパンで募集していた早期退職に1477人の応募があったと発表した。
収益改善のための構造改革の一環で、約1500人を募集していた。退職日は9月30日。早期退職に伴う費用約180億円を2024年1~3月期決算に構造改革費用として計上した。
早期退職は、社員1万3300人のうち45歳以上で勤続20年以上の社員を対象とし、4月17日から5月8日まで募集していた。
資生堂は10日、子会社の資生堂ジャパンで募集していた早期退職に1477人の応募があったと発表した。
収益改善のための構造改革の一環で、約1500人を募集していた。退職日は9月30日。早期退職に伴う費用約180億円を2024年1~3月期決算に構造改革費用として計上した。
早期退職は、社員1万3300人のうち45歳以上で勤続20年以上の社員を対象とし、4月17日から5月8日まで募集していた。
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資生堂ジャパン、早期退職募集に1477人が応募
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