# 不当解雇

　「物流センター内のコロナ集団感染を放置した」と暴露した直後になされた2人の契約職労働者に対するクーパンの一方的な雇い止めについて、裁判所は「不当解雇」と判断した。解雇無効訴訟の開始から4年を経ての労働者の勝利だ。　ソウル東部地裁民事合議15部（チョ・ヨンネ裁判長）は13日、クー

カニエ・ウェストが元従業員から性的嫌がらせや不当解雇、賃金未払いなどで提訴された。エンタメサイト「E!」を初め複数のマスコミが報じている。同サイトによると訴えたのはかつてカニエのアシスタントとして働いていたローレン・ピショッタ。2021年7月にカニエに雇われた。当時彼女はインフル

勤務先のパワハラが原因でうつ病になって休職したのに、「やめてほしい」と会社から勧告された場合、従うべきか悩んでいらっしゃる方もいると思います。そこで本記事では、パワハラが原因でうつ病になり、退職勧告をされた場合の対応の仕方について解説します。パワハラを訴える場合のポイントや慰謝料も併せて紹介し