# 雇用動向

あるアメリカのミレニアル世代の男性は、2023年、複数のリモートワークで密かに10万ドル以上を稼いでいた。しかし、雇用状況の低迷とオフィス復帰の義務化により、彼は新しい仕事を見つけることが難しくなっているという。彼はオフィスへの通勤を避けるためなら、できることは何で

　宮崎県は２０２３年度の県内の企業立地状況について、立地件数が２３件（前年度比２０件減）、雇用者数が１２６８人（同４８人増）だったと明らかにした。一部業種を誘致対象から除外したことなどから立地件数は過去５年で最少だった一方、半導体大手「ローム」の進出などにより、雇用者数は最多となった。

【世宗聯合ニュース】韓国の統計庁が12日に発表した雇用動向によると、5月の失業率は3．0％で前年同月に比べ0．3ポイント悪化した。　5月の失業者数は同9万7000人増加し、増加幅は2021年2月（同20万1000人増）以来の高水準となった。　5月の就業者数は2891

昨今、社会全体で賃上げムードが高まっています。円安の進行やウクライナ情勢を背景としたさまざまなモノの価格高騰によって家計の負担が重くなり、物価高への配慮を求める動きが強まっているためです。また、少子高齢化による労働力不足も大きく影響していると言えるでしょう。コロナ禍では賃金を支払

（ブルームバーグ）： ５月の米雇用統計では非農業部門雇用者数（事業所調査、季節調整済み）が前月比27万2000人増加した。市場予想は18万人増だった。平均時給は前月比0.4％増。市場予想の0.3％増を上回った。失業率は前月の3.9％から４％に上昇した。同統計に関する市場関係者の見

大分県内の4月の有効求人倍率は1.33倍で、3か月連続で下落しました。大分労働局は「高い水準で推移している一方、やや足踏み感がみられる」としています。大分労働局のまとめによりますと、4月の有効求人倍率は1.33倍で、前の月から0.03ポイント下がり、3か月連続で下落しました。

2024年4月の大分県内の有効求人倍率は1.33倍で、前の月をわずかに下回ったものの依然として高水準が続いています。大分労働局によりますと、県内の4月の有効求人倍率は1.33倍で3月を0.03ポイント下回りました。前の月を下回るのは3か月連続です。こう

　埼玉労働局（片淵仁文局長）は5月31日、4月の県内有効求人倍率（受理地別、季節調整値）が前月と横ばいの1・03倍だったと発表した。県内の有効求職者数（同）は同0・7％減の8万9753人、有効求人数（同）は同1・2％減の9万2335人だった。　主要11産業別の新規求人を業種別（原

福岡県内の４月の有効求人倍率が、３月と同じ１．２１倍であったことが分かりました。◆福岡労働局　小野寺徳子局長「基調判断自体は改善していると据え置いた上で、物価上昇などが雇用に与える影響に留意する必要があるとしております」福岡労働局によりますと、県内の４

［３０日　ロイター］ - 米労働省が３０日に発表した５月２５日までの１週間の新規失業保険申請件数（季節調整済み）は前週比３０００件増の２１万９０００件となった。  ロイターがまとめたエコノミスト予想は２１万８０００件だった。前週からわずかに増加したものの、底堅い労働市場は

昨年高卒青年就業者がコロナ禍最も大幅に減少したことがわかった。高校の卒業証書だけで就職先を見つけるのが困難で代わりに大学進学を選ぶケースが増えた影響とみられる。韓国統計庁の経済活動人口調査マイクロデータを分析した結果、昨年の２９歳までの高卒青年の就業者は前年比５万３０００人減少し

　内閣府は27日、今春闘を踏まえた賃金水準の分析結果を発表した。東京都内の大企業を中心に、今年4月の平均賃金を年代別に前年同月と比較したところ、20代以下が3.6％、30代が3.5％上昇した。

米ハイテク業界では名の知れた企業によるレイオフが定期的に続き、ニュースになっている。だが全体的に雇用は好調だ。体験やサービスなどへの消費支出に対応する、多くの非テック系のサービス部門が牽引している。ハイテク業界の雇用の停滞は目立つが、それは労働市場全体を代表するものではない。求人