# 企業意向
2024.09.05
女性採用拡大に温度差、福島県内企業 「どちらとも言えない」3割
福島県が若年女性の採用拡大に関する県内企業の意向を調査した結果、約6割が「ある」「ややある」と前向きな考えを示した。一方、約1割が「あまりない」「ない」としたほか、「どちらとも言えない」も約3割に上り、企業による温度差が浮き彫りとなった。県が4日、福島市で開いた県地域創生・人口減少対策有識者
2024.08.24
企業、夫婦別姓実現すべき21% 経団連と温度差、共同通信アンケ
夫婦が希望すれば別の姓を使える選択的夫婦別姓制度を巡り、共同通信社が主要企業111社に実施したアンケートで、早期または将来的に実現すべきだとする企業は21%だったことが24日、分かった。経団連は6月に導入の早期実現を求める提言を公表しているが、個別企業では慎重な姿勢が根強く、無回答も目立つ。